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集團組織參加“財智論壇”學習

來源:  人力資源部 彭珊娜     2019-09-03  |   次瀏覽

      8月31日上午,集團人力資源部組織機關部室、所屬企業骨干30余人參加了財智管理學院論壇的學習。論壇在濱江賓館大會堂舉行,主題是《曾國藩的家風與家訓》,由曾國藩研究專家、中國書院學會秘書長、湖南大學岳麓書院李兵教授主講。

      李兵教授從曾國藩為官、做人、處事、持家等方面,詮釋了中國傳統文化在曾國藩家族的延續和傳承,用“孝友”“勤儉”“讀書”“睦鄰”“教子”提煉總結了曾國藩家族長盛不衰的真因,他還把中華文化在曾國藩身上的體現延伸到了企業管理和家庭教育。

      集團黨委委員、副總經理李軍參加了本次學習。在研討交流環節,李軍結合實際分享了自己的學習感悟。他指出,目前集團正在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,就是要做到理論學習有收獲,干事創業敢擔當。在信息化、全球化的今天,曾國藩的家風家訓對我們的工作生活依然具有較強的歷史參考價值和現實借鑒意義。黨員干部的家風與黨風、作風緊密相連,黨員干部家風狀況是檢驗自身作風過硬與否的“試金石”,也是群眾了解黨風政風狀況的重要窗口。他希望集團各級各類骨干積極建設廉潔文明家風,主動作為,勇于進取,爭做受黨組織信賴和職工群眾歡迎的好干部。 

學員心得分享:

      集團物業公司副總經理鄧惠平:曾國藩是中國近代史上的重要人物,他的家書對中國近代社會很有影響。毛主席曾高度評價曾國藩:愚于近人,獨服曾文正,觀其收拾洪、楊一役,完美無缺,使以今日易其位,其能如彼之完滿乎?據說“三大紀律八項注意”就是脫胎于曾文正公之手。李兵教授一方面通過家書、家訓的講述方式,傳播曾國藩的思想精華,包括修身、養性、自立、自達、識人、用人、立人、達人、敬畏、孝悌、中庸以及仁義禮智信、溫良恭儉讓等儒家道理;另一方面又與現代社會中的教育、勵志、成功、用人識人等現實問題相結合,有著很強的借鑒意義和參考價值。

      隆和地產公司支部委員、工會主席潘輝:李兵教授詳細講解了曾國藩一生的主要活動和他治政、治家、治學、治軍的重要思想,這些思想對他所處的歷史時期和后世的中國社會,都產生過重要的影響。本人才疏學淺,雖尚未領悟透徹,卻也受益匪淺。曾國藩是中國近代史上最顯赫,最有爭議的人物,對其歷史功過,后人評價不一,但《曾國藩家訓》卻有“千古第一家訓”之稱,一直為后人所推崇,為弘揚中華民族優秀傳統文化,積極傳播好家風、好家訓起到了很好的引領作用。曾國藩的處事交友之道,包含大智慧,值得我們參考學習!

      集團資本運營部部長助理王蘇云:《曾國藩的家風與家訓》給我深刻啟發的是曾國藩留下的十六字箴言:“家儉則興,人勤則健;能勤能儉,永不貧賤。”勤奮、儉樸、求學、務實的家訓家風一直為曾家后人所傳承。作為活在當代社會的我們,生活在復雜多變的數字時代,更需向曾國藩學習。把“莫問收獲,但問耕耘。”作為家風與家訓傳承給孩子,同時也使之成為自己工作、學習的座右銘。

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